申請上海居住證積分社保繳納是關鍵，非滬籍在申請上海積分的時候需要了解社保基數應該如何調整？
（上海居住證積分申請社保基數需要及時調整；掌握調整方法）
每月社保費沒必要繳那么多，我想社保少繳一點，到手工資能多一點。能不能幫我調中女—下社保繳激費基數，每月按照最低基數來繳？
解答：
但社保繳費基數是根據職工的年度工資性收入來確定的，不能隨意調整，而且這樣做也會導致你今后的養老待遇相應減少，這是不可取的！
根據相關規定,職工的月繳費基數,按照本人上年度月平均工資性收入確定。
按照“多繳多得、長繳多得”原則,繳費基數的高低、繳費年限的長短決定了職工退休后養老金待遇的高低
按實繳納社保費,既是單位和個人的法定義務，也是對個人合法權益的保障，千萬不能動歪腦筋!
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入職了一家新公司，聽說月中入職和月初入職的社保繳費基數不一樣，是這樣么？”
積分落戶網解答：
根據相關規定，如果新員工進單位首月工作滿全月的，月繳費基數按照首月全月的工資性收入核定。如果新員工進單位首月工作未滿全月的，月繳費基數按其當月實際工資性收入核定，但次月起單位仍應按其全月的工資性收入核定繳費基數并進行調整
在用人單位和勞動者雙方協商一致的情況下，首月也可以按照全月的工資性收入核定月繳費基數。需要注意的是，本市社保繳費基數有上、下限，低于社保繳費基數下限的，按照基數下限繳費；高于社保繳費基數上限的，高出部分不計入繳費基數
所以，回到這位網友的提問，新公司應該按照入職當月實際工資性收入核定繳費基數，次月起公司應按其全月的工資性收入核定繳費基數并進行調整。當然啦，如果與公司協商一致，首月也可以按照全月的工資性收入核定月繳費基數。
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持證人最近4年內累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數等于以及高于本市上年度職工社會平均工資80%低于1倍的，積25分
持證人最近4年內累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數等于以及高于本市上年度職工社會平均工資1倍低于2倍的，積50分
持證人最近4年內累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數等于以及高于本市上年度職工社會平均工資2倍低于3倍的，積100分
持證人最近3年內累計24個月在本市繳納職工社會保險費基數等于本市上年度職工社會平均工資3倍的，積120分
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